نبحث عن موظّف اتّصالات

معلومات عن وظيفة شاغرة

عنوان الوظيفة: موظّف اتّصالات

المنظَّمة: غرينبيس – الشرق الأوسط وشمال أفريقيا

القسم: الاتّصالات والإعلام

الدرجة: 14 أ

المدّة: غير محدّدة

المسؤول المباشر: مدير الاتّصالات

الموقع: المغرب أو تونس


الهدف العام

تبحث منظَّمة غرينبيس – الشرق الأوسط وشمال أفريقيا – عن “موظّف اتّصالات” للعمل في قسم الحملات والتواصل، من أجل تقديم الدعم للفريق في تطوير رسائل الحملات لمنظَّمة غرينبيس – الشرق الأوسط وشمال أفريقيا، بالإضافة إلى الفهم الجيّد للجمهور المُستهدَف وصياغة المحتوى المناسب. سيُساعد الشخص أيضًا في العلاقات الإعلامية لمنظَّمة غرينبيس في منطقة شمال أفريقيا، من خلال المراقبة اليومية لوسائل الإعلام، فضلًا عن صياغة استراتيجيات التواصل الخاصّة بنا وإعداد الرسائل المُقنعة التي نحتاجها للتأثير على الخطاب العام دفاعًا عن كوكبنا.

المسؤوليات

تنسيق المحتوى: التعاون الوثيق مع مدير الاتّصالات لاقتراح المحتوى، وطرح الأفكار حول الزوايا والمنصّات التي ستُحقّق أعلى مستوى من الفعّالية، وتقديم المشورة لمشاريع الحملات حول الفُرَص القادمة، والمساعدة في ابتكار الأفكار للمحتوى الاستراتيجي الجديد، بالإضافة إلى إنتاج المحتوى وتنظيمه وتحريره وتصحيحه وتجميعه والتكليف بترجمته عند الاقتضاء.

فهم الجمهور المُستهدَف: امتلاك معرفة جيّدة عن الجمهور المُستهدَف، من خلال اعتماد السرديات والرسائل التي تجذب هذا الجمهور، وتقديم أفكار نوعية حول تحليلات الجمهور، واقتراح التغييرات والتعديلات عند الضرورة.

الإلمام بالإعلام والعلاقات الإعلامية: امتلاك صورة واضحة عن المشهد الإعلامي في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا ومواكبة المستجدّات، مع التركيز تحديدًا على الصحفيين والوسائل الإخبارية في شمال أفريقيا.

التقييم وإعداد التقارير: المراقبة المباشرة عبر وسائل التواصل (التقليدية والرقمية) في المنطقة لتحديد فُرَص العلاقات الإعلامية التفاعلية والحملات الممكنة، بالإضافة إلى متابعة تأثير منظَّمة غرينبيس على المحادثات العامة في هذا المجال، ومساعدة فِرَق المشاريع في مراقبة وسائل الإعلام، وتقديم أفكار حول فعّالية الحملات وحول الجوانب التي يمكن تحسينها، وتحديد الفُرَص ومجالات التحسين على أساس المقارنة القياسية وبالاستناد إلى الاتجاهات الجديدة وأولويات المنظَّمة، والتأكُّد من مراقبة المحتوى الإعلامي والإبلاغ عنه في الوقت المناسب إلى المشاريع.

التواصل المستجيب والاستجابة السريعة: مراقبة الفعاليات أو الأحداث الخارجية التي تُقدِّم فُرَصًا للمنظَّمة و/أو الأمور التي تُهدّد سمعة المنظَّمة، وفقًا لتوجيهات مدير الاتّصالات.

الكتابة والتحرير والترويج: إعداد و/أو تحرير المقالات والمدوّنات والمواد الصحفية والمواد المرئية ومنشورات التواصل الاجتماعي ووثائق الأسئلة والأجوبة.

التواصل الشبكي: التواصل مع الزملاء في أقسام التواصل والحملات في مكاتب غرينبيس الأخرى لتبادل المعرفة والخبرات، والعمل مع الوكالات والمصمّمين ومقدّمي الخدمات لإنتاج محتوى إعلامي إبداعي للحملات والمشاريع.

المؤهّلات والمهارات والخبرات

الخبرة

  • خبرة لا تقلّ عن سنتَيْن في مجال الاتّصالات والتواصل

الكفاءات التنظيمية

  • القدرة على إيصال المعلومات والأفكار بطريقة فعّالة شفهيًا أو خطّيًا، وبناء العلاقات والمحافظة عليها
  • القدرة على ابتكار مفاهيم إبداعية وأفكار خلّاقة في عالم التواصل لمخاطبة جماهير متعدّدة، وفهم الفئات المختلفة التي يتألّف منها الجمهور
  • اعتماد نظرة إيجابية والاندفاع في العمل، والقدرة على متابعة عدّة مهام والعمل تحت الضغط

الكفاءات الوظيفية

  • مهارات لغوية ممتازة باللغتَيْن العربية والانكليزية. يُفضَّل أيضًا الإلمام بالفرنسية كلغة إضافية.

المؤهّلات العلمية

  • شهادة في الصحافة أو التسويق أو الإعلام أو أيّ مجال آخر مشابه

كيفية تقديم الطلبات

يُرجى إرسال سيرتك الذاتية والرسالة التوضيحية مع التركيز على المؤهّلات والمهارات والخبرات المذكورة إلى هذا الرابط ضمن مهلةٍ أقصاها 10 أيّار/مايو 2021.

بسبب العدد الكبير لمقدّمي الطلبات، نعتذر عن الردّ على الاستفسارات الفردية. سوف نتّصل فقط بالمرشّحين المُختارين ضمن القائمة المصغَّرة في غضون أسبوعَيْن من انتهاء مهلة تقديم الطلبات.


الالتزام

تلتزم منظَّمة غرينبيس – الشرق الأوسط وشمال أفريقيا بتحقيق التنوّع ضمن فريق عملها، بدون أيّ اعتبار للجنس أو الجنسية أو الإعاقة أو الميول الجنسية أو الثقافة أو الخلفية الدينية والإثنية. يتمّ التعامل مع جميع الطلبات المُقدَّمة بسرّية تامة.